Este trabalho apresenta a comunicação interpessoal na empresa como forma de contribuição para o desenvolvimento das relações entre as pessoas. O estudo teve por objetivo geral analisar as contribuições que a comunicação interpessoal gera para o relacionamento interpessoal na empresa. Realizada a partir de uma pesquisa bibliográfica em livros, revistas e artigos disponíveis na Internet, este relato faz uma abordagem teórica do que vem a ser recursos humanos, conceituando-o e definindo sua finalidade na empresa e sua relação com ela. Faz ainda uma análise da comunicação e a comunicação interpessoal, conceituando-a e descrevendo sua importância, além de defender a comunicação interpessoal como fator de extrema necessidade para o desenvolvimento das relações interpessoais na empresa. Aborda ainda as contribuições da comunicação interpessoal e sua relação na empresa, visando avaliar sua importância para o desenvolvimento do relacionamento entre as pessoas. A comunicação entre as pessoas de uma empresa pode ser importante para o desenvolvimento do relacionamento positivo, assim, as barreiras devem ser minimizadas sempre em busca de uma nova forma de organização.