Abstract:
Devido ao desenvolvimento da globalização e o avanço da tecnologia, o mercado de trabalho passou a ser cada vez mais competitivo e exigente, levando os colaboradores a se especializarem e a criarem valor nas organizações. Neste cenário altamente competitivo, as organizações começaram a estudar algumas
estratégias para assim alcançarem resultados positivos. Hoje em dia, o comportamento dos líderes é um fator determinante para a motivação dos funcionários e o desempenho da equipe. Desse modo o presente artigo tem como objetivo geral analisar e identificar os impactos causados pelos líderes na motivação dos colaboradores de uma empresa do setor de mineração. Para atender ao objetivo da pesquisa, foi aplicado um questionário para vinte colaboradores do âmbito administrativo da mineradora Alfa, com o intuito de analisar a relação entre os colaboradores e o seu líder. A pesquisa mostrou que os colaboradores estão motivados com o líder e com o trabalho realizado, levando assim a empresa a alcançar um resultado positivo.
