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dc.contributor.authorSOUZA, ELVIS FRED SENA DE-
dc.contributor.authorCASTRO, RAFAEL DE-
dc.date.accessioned2019-06-13T17:21:30Z-
dc.date.available2019-06-13T17:21:30Z-
dc.date.issued2016-12-12-
dc.identifier.citationTrabalho de Conclusão de Curso submetido à Faculdade Doctum da Serra como requisito parcial para obtenção do título de bacharel em Administração. Orientador: Professor Bruno Miguel Da Silvapt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/1545-
dc.descriptionVivemos em uma sociedade muito acelerada e complexa, onde vemos os valores morais e éticos sendo perdidos, nesse trabalho vamos falar acerca da ética propriamente dita, mas com ênfase maior ao comportamento ético dentro das organizações. A ética empresarial constitui um conjunto de princípios e padrões morais que orientam o comportamento no mundo dos negócios. Já a responsabilidade social é a obrigação que a empresa assume para maximizar os efeitos positivos e minimizar os negativos que ela produz sobre a sociedade. A ética empresarial, também diz respeito aos princípios morais e as regras que orientam as tomadas de decisão dentro da organização. A ética estuda também cada situação e define alternativas de acordo com um conjunto de cultura que permanece as mesmas quaisquer que sejam as normas, regras ou outros padrões legais Tagliapietra, Santana, Deparis (2004). Este artigo foi desenvolvido por meio de revisão bibliográfica, tem como objetivo mostrar a ética como ferramenta valiosa para uso dentro e fora das organizações, tornando-se cada vez mais aplicável para a imagem positiva da empresa.pt_BR
dc.language.isootherpt_BR
dc.subjectÉticapt_BR
dc.subjectMoralpt_BR
dc.subjectNegóciospt_BR
dc.subjectResponsabilidadept_BR
dc.titleÉTICA: COMPORTAMENTO ÉTICO DENTRO DAS ORGANIZAÇÕESpt_BR
dc.typeOtherpt_BR
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