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dc.contributor.authorSÁ, DANIELE ALVES DE-
dc.contributor.authorSILVA, SARA SOARES DE OLIVEIRA-
dc.date.accessioned2019-07-25T16:50:12Z-
dc.date.available2019-07-25T16:50:12Z-
dc.date.issued2018-07-10-
dc.identifier.citationTrabalho de Conclusão de curso submetido à Faculdade Doctumda Serra como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Administração. Professor Orientador: ANTONIO CARLOS VALENTE-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/1826-
dc.descriptionOs governos e as empresas têm voltado sua atenção para o sistema prisional, tendo emvista a questão da ressocialização dos apenados. Os governos com foco mais voltado a ressocialização e as empresas em contribuir com esse aspecto, mas, sobretudo, ao aspecto relativo à redução de custos que a contratação pode trazer. Desta forma, a utilização da mão de obra dos apenados vem ganhando aspecto considerável, pelos governos e pelas empresas em diversos estados da federação, objetivando a recuperação do apenado e ainda para as empresas que passaram a auferir benefícios com o projeto. Desta forma, o trabalho do apenado será remunerado seguindo respectivamente critérios diferentes dos critérios utilizados, como tambémdireitos do trabalhador civil, quanto à consolidação das leis trabalhistas (CLT). Como instrumento de pesquisa, esse artigo se utiliza de dados coletados junto a 03 (três) empresas do estado do Espírito Santo, as quais atuam em parceria com a Secretaria de Justiça do Governo do Estado do Espírito Santo.pt_BR
dc.language.isootherpt_BR
dc.subjectResponsabilidade socialpt_BR
dc.subjectBenefíciospt_BR
dc.subjectEmpresapt_BR
dc.subjectRessocializaçãopt_BR
dc.titleUSO DA MÃO DE OBRA DE APENADOS EM EMPRESAS PRIVADASpt_BR
dc.typeArticlept_BR
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