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dc.contributor.authorCRUZ, SYMON FERREIRA DA-
dc.contributor.authorSantos, Orientador: Profa. Hazel Ena dos-
dc.date.accessioned2022-10-24T14:57:36Z-
dc.date.available2022-10-24T14:57:36Z-
dc.date.issued2017-06-26-
dc.identifier.citationMonografia apresentada ao Curso de Direito das Faculdades Unificadas de Teófilo Otoni, como requisito parcial á obtenção de título de Bacharel em Direito. Área de Concentração: Direito do Trabalhopt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/4335-
dc.description.abstractA presente monografia, através de uma pesquisa de revisão bibliográfica, foi elaborada com a finalidade de analisar quais são os direitos trabalhistas que o imigrante em condições de irregularidade no Brasil possui, abordando a identificada controvérsia de que esse imigrante irregular no Território Nacional teria o direito de receber todas as suas garantias contratuais, mesmo que o contrato de trabalho por ele exercido seja classificado como proibido, e se há o cabimento da aplicação da Teoria especial Trabalhistas das Nulidades do Direito do Trabalho. Analisou-se os fundamentos jurídicos da proteção ao trabalhador imigrante, vinculando o imigrante no quadro dos Direitos Sociais, ao Princípio da Dignidade da Pessoa Humana, ao Princípio da não Discriminação e o Trabalhador Imigrante, e as convenções Internacionais 100, 111, 143 e a Convenção Internacional sobre a Proteção de Todos os Trabalhadores Migrantes e os Membros das Suas Famílias.pt_BR
dc.subjectImigrante Irregular; Proteção Trabalhista; Teoria das Nulidades.pt_BR
dc.titleA PROTEÇÃO TRABALHISTA AO IMIGRANTE EM CONDIÇÕES DE IRREGULARIDADE NO BRASILpt_BR
dc.typeOtherpt_BR
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